manager Strategie & Portefeuillesturing

Als manager Strategie & Portefeuillesturing bij Woonbedrijf bouw je aan een toekomstbestendige koers en vastgoedportefeuille én leid je een afdeling die zelf een schaalsprong maakt. Jij zorgt ervoor dat strategie sneller, slimmer en integraler wordt ontwikkeld, in nauwe verbinding met de regio en maatschappelijke opgaven.

Draag bij aan de stad Eindhoven en de Metropoolregio
Fijn wonen voor een eerlijke prijs in een duurzame woning. Dat maken we iedere dag weer waar voor onze 70.000 bewoners. Bij alles wat we doen, staan zij centraal. Daaraan kan jij ook bijdragen.

Deze rol van manager is nieuw binnen Woonbedrijf en komt voort uit een schaalsprong die het team recent heeft gemaakt, zowel in omvang als in inhoudelijke verantwoordelijkheid. Het is aan jou om deze afdeling verder te professionaliseren, stevig te positioneren binnen de organisatie en helder eigenaarschap te brengen in strategievorming en portefeuillesturing. Je stuurt een multidisciplinair team aan dat verantwoordelijk is voor strategieontwikkeling, portefeuillesturing, assetmanagement én het opdrachtgeverschap van vastgoedprojecten. Daarnaast bouw je actief aan een sterk extern netwerk, zodat Woonbedrijf tijdig kan anticiperen op trends, scenario’s en ontwikkelingen. In een complexe omgeving vertaal je externe inzichten en maatschappelijke opgaven naar richtinggevende keuzes voor de totale vastgoedportefeuille.

Jouw werkzaamheden bestaan uit het:
• inspireren, coachen en aansturen van het team Strategie & Portefeuillesturing;
• ontwikkelen, herijken en implementeren van de strategische agenda en portefeuillestrategie;
• vertalen van portefeuillebeleid naar heldere opdrachten voor nieuwbouw, onderhoud en gebiedsontwikkeling;
• ontwikkelen en borgen van portefeuillestrategie en sturingskaders voor investeringsbesluiten;
• actief inbrengen van innovatie en vernieuwing in de organisatie en het informeren van bestuur en directie over trends en ontwikkelingen.

Wat ga je waarmaken
In deze rol maak je waar dat Woonbedrijf een toekomstbestendige portefeuille opbouwt, keuzes transparant worden gemaakt en strategie snel én organisatiebreed samenhang krijgt. Voor bewoners, voor de stad en voor de regio.

Jouw toekomstige team
Bij Woonbedrijf word je een van onze 420 collega’s, of ‘waarmakers’ zoals we onszelf noemen. Je gaat leidinggeven aan de afdeling Strategie & Portefeuillevernieuwing. Dit is een team met 10 gedreven collega’s dat samen verantwoordelijk is voor strategieontwikkeling, portefeuillesturing en assetmanagement. We verbinden visie en uitvoering en pakken complexe vraagstukken samen op. De formatie bestaat uit vier senior assetmanagers, een asset manager en twee junior assetmanagers. Daarnaast een strategisch adviseur en een portefeuillemanager.

Het team kijkt uit naar je komst! Om samen onze ambities waar te maken.

Je kunt jezelf omschrijven als iemand die:
• innovatief is, verrassende perspectieven inbrengt en anderen inspireert om buiten de gebaande paden te denken;
• een inspirerend boegbeeld is dat het team én de organisatie meeneemt in het verkennen van nieuwe netwerken en samenwerkingsvormen;
• out‑of‑the‑box durft te opereren en anderen uitnodigt dat ook te doen;
• richting geeft door inspirerend leiderschap en mensen in hun kracht zet;
• verbindend en mensgericht werkt, met oog voor bewoners en omgeving;
• strategisch en analytisch sterk is en overzicht en structuur biedt;
• draagvlak creëert, duidelijk communiceert en stevig in de schoenen staat;
• slim en tactisch opereert in een complexe organisatie met eigenwijze professionals.

Verder heb je:
• WO‑werk- en denkniveau;
• aantoonbare ervaring met leidinggeven aan multidisciplinaire teams;
• aantoonbare ervaring met portefeuillesturing en strategisch beleid;
• kennis van assetmanagement en de corporatiesector.

We bieden je?

Een baan bij een organisatie met de omvang, kracht en wil om écht het verschil te maken. Werk met vrijheid en de ruimte om jezelf te ontwikkelen, samen met gemotiveerde collega’s. In een inspirerend en modern kantoor in het hart van Eindhoven. Met een laagdrempelige cultuur en flexibele werkplekken. Jij kiest waar, wanneer, met wie en hoe jij werkt. Bekijk alvast de rondleiding.

Als manager Strategie & Portefeuillesturing kan je verder rekenen op:

• een bruto maandsalaris tussen € 5.998,- en € 8.573,- (schaal M CAO Woondiensten);
• een laptop en telefoon;
• een eindejaarsuitkering van 4% van je loon;
• een ontwikkelingsbudget van € 900 per jaar en een aanvullend opleidingsbudget;
• de mogelijkheid extra vakantiedagen te kopen of te verkopen;
• een pensioen bij een stabiel pensioenfonds (wij betalen 2/3 van de premie);
•  een reiskostenvergoeding en, indien nodig, een OV-kaart voor woon-werkverkeer;
• de mogelijkheid om een elektrische fiets of auto te gebruiken als je op pad gaat;
• activiteiten zoals een zomerbarbecue en een afdelingsbudget voor het organiseren van leuke dingen;
• goede thuiswerkfaciliteiten, zodat je ook thuis fijn kunt werken.

Enthousiast?

Ben jij deze manager Strategie & Portefeuillesturing?
Solliciteer dan uiterlijk 22 februari. Dat kan eenvoudig via de solliciteer‑button.
Ken je iemand waarvoor deze vacature perfect is? Stuur dan de link door.

Heb je nog vragen?
Neem gerust contact op met Chayenne Wetzer, businesspartner Mens & Organisatie, via c.wetzer@woonbedrijf.com. Chayenne vertelt je alles wat je wilt weten over deze vacature.

Wacht niet te lang!
De gesprekken zijn gepland op 27 februari.

Een ontwikkelassessment is onderdeel van de procedure.